360教育集团：东方亚太职业技术学院统招招生说明书

学院名称：西安东方亚太职业技术学院

学校代码：13739

学院地址：西安市环山旅游路草堂寺景区草堂北路1号

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院校类型：民办高职统招

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招生类别：大专学历教育 #

学习类型： 全日制

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毕业证书：学习期满并成绩合格，颁发国家认可的东方亚太职业技术学院《毕业证书》。 #

归口管理：陕西省教育厅

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办学目标：打造健康管理技能人才基地 #

办学理念：弘扬传统文化，学习先进理念，让每一位毕业生都有卓越的基础。 #

教育理念：大树从小树长出来，人人都能成长为人才

专业建设：城市经济增长点的职业就是我们的特色专业

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培养模式：就业轨道引入职业规划导航、学生学徒、知识技能、文凭资格双体系

质量标准：企业高薪聘用人才是我们的标准 #

办学实力：专家办学、双师团队、校企研发委员会创新、校企一体化培训机构 #

院长学院 #

张岩——双料院长。 西安东方亚太职业技术学院创始人、院长。 文学学士、哲学硕士和教育管理博士。 毕业于陕西师范大学、西北政法大学、北京大学。 多次出访考察美国、英国、新西兰、澳大利亚等国家，潜心学习国内外先进的教育理念、办学机制和人才培养模式。 具有丰富的高校教学、建设和管理实践经验。 先后创办西安东方亚太职业技术学院、延安大学西安创新学院等民办学校。 #

西安东方亚太职业技术学院始建于1999年，是一所全日制普通高等学校，2004年纳入国家统一招生计划（陕政函[2004]48号，教发函[2004]5号）。 76），并获得国家认可的学术文凭。 设有健康、旅游、信息技术等5个二级学院。 新设立的专业在原汉语言文学、司法助理、园艺、旅游管理、会计、信息技术等11个专业的基础上，重点培养健康管理职业群技能型人才，开设高级护理、营养、中医、保健、针灸。 按摩、医学影像、健康运动、财务管理、心理学、文秘、策划等专业。 教师队伍中副教授30余人，占教师总数的40%以上，70%的教师具有硕士以上学历。 教学设施齐全，教学实验仪器设备总价值7000万元以上，有各类实验实践场地40余个，图书馆藏书28万余册。

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新校区——现代生态校园

学院新校区是一座占地580亩、由国际知名设计师创意设计的现代化新型生态校园。 毗邻西北工业大学、西安建筑科技大学新校区。 三星科技产业园、高新技术产业基地和万亩现代农业园区遥遥相对。 拥有快速路、多条公交线路、地铁9号线，交通十分便利。 这里依山傍湖，空气清新，草房炊烟缭绕，深受文化熏陶。 该项目一期工程将于2013年秋季投入使用，可容纳4000名学生和教职员工。 教学楼、实训楼、图书馆、师生公寓、食堂、运动场及生活设施齐全。 同时与西安交通大学、华中科技大学、陕西中医学院等院校合作，招收护理、中医养生、妇幼保健等5个专业300名学生护理、中医、营养。 #

定位改革红利释放点，以“入学即就业、毕业择业”为宗旨 #

建设现代化生态新校园的目的是培养新型专业技能人才。 为实现以毕业生就业市场为导向、学生入学即就业、毕业后择业的办学目标，学院组织教育、企业、人才市场专家对变化中的就业形势进行分析研究。人才就业市场动态，彰显学院独特的办学定位。 “中国梦西安职业技术学院专业代码，我的梦”。 为了实现众多莘莘学子的幸福梦想，让每个人都有出人头地的机会，学院董事会以其智慧和勇气，面对高校毕业生与市场人才需求的不匹配。 大学生毕业后就业难，现代企业急需技能型人才。 面对市场困境，我们必须果断调整战略方向，全力开拓创新人才培养新模式、新专业，重新聚焦学院定位。

在中国经济发展升级版的今天，银发产业和妇幼保健行业蓬勃发展，造成了银发时代和妇幼保健行业技能人才的巨大缺口，创造了广阔的就业空间。 毫无疑问，培养老年和妇幼保健管理技能型人才是政府的希望，也是市场的迫切需要。 这也是一个隐藏金钱和金钱的潜在职业发展机会。 银发产业、母婴健康产业专业毕业生清晰通达的职业规划路径，技能型人才的职业空间，“专业、技能、专业”毕业生高质量就业的必然趋势是实现董事会战略决策的市场依据是学院转型发展的竞争力源泉。 董事会以敏锐、前瞻的思维，实施战略调整，拟将学校更名为“西安健康管理职业学院”，专注于健康产业人才培养项目。 以“就业就是质量”的理念，将改革红利的释放点和朝阳产业的职业空间定位在经济发展中西安职业技术学院专业代码，造就和培养具有就业竞争力的技能型人才，打造毕业生高质量就业品牌，凝聚出鲜明的特色。 立足核心竞争力的办学之道。

边做边学、边干边学——能出类拔萃的人才培养模式

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学院倡导“大树从小树长出来”的生物人才理念。 首创互动式人才培养模式。 在教学中实践、在实践中教学，可以大大提高学生的学习兴趣和实践能力，增加学生的职业经验。 为此，学院与法国AKD健康产业有限公司、美国FloH银发服务机构合作，投资建设相关专业培训实习基地——银太阳岛（筹建中），为退休人员提供时尚、高品质、专业的场所。 提供全方位“养老”服务的独立机构。 聘请既有深厚理论知识又有丰富实践经验的工程师、CEO等相关行业专家参与学校管理和教学。 它确保学生入学后就业。 在学生与员工双重身份的交替、学习与实践的交叉衔接中，提高学生的理论水平，发展学生的实践能力，培养学生的创造性思维习惯。 实行学生“学历+经历+能力=职业发展潜力”和“双轨双学分制”、“文凭与技能双证书制”的新型人才培养体系。 让每一位毕业生走出校门时，都具备现代科学文化知识、创业实践技能和发展需求的素质潜力，主动创造成功人生，实现人生梦想。 #

机制保障，管理有序，大学生活丰富多彩

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学院规范的质量监控和保障体系凸显管理和育人功能。 在教学管理上，我们实行“彰显人才个性、激发创造性思维、培养学生学习能力”的人才培养机制。 为学生个性发展和创新创业能力培养提供优越条件。 所有学生共同生活在校园内，公寓式的管理模式渗透着“过程教育、生活历练”的教育理念。 为学生提供从入学到毕业的全天候、全流程的教育、管理和服务。 #

学院充分发挥校园文化对培养高素质人才的教诲、渗透、熏陶作用。 建设现代校园文化生活体系工程。 坚持平台阵地建设、队伍建设和文化活动建设同步发展。 为学生提供发挥个性、发挥才能、成为全面型人才的舞台。 #

毕业生可凭作品找到工作，并拥有三年工作经验。 #

独特的专业设计、课程结构、教学机制和实践训练流程以及诱导性评价体系，培养和提高学生扎实的岗位操作能力和职业素质。 保证毕业生能以工作就业，并有三年的择业经验。 学院坚持吸引校内外联系，按计划开展就业基地建设。 学生职业生涯规划教育和创新创业能力培养体系贯穿从入学到毕业的全过程。 为毕业生找到理想工作、择业、继续深造或出国留学奠定坚实的基础。 #

银发太阳岛健康管理毕业生链产业链职业路径，专项基金基础奠定 #

产学研一体化的健康管理职业学院和银太阳岛，将以现代大学管理制度和现代企业管理制度实行开放式人才培养和内部创业机制，让每一位学生都能生活在充满房间的大学里。为了成长和发展。 在学习过程中，实现与学院同步发展、共同创业的愿景。 董事会设立专项就业基金，确保毕业生能够在银太阳岛全国连锁产业链工作，“为退休人员提供时尚、优质、专业的全方位养老服务，拥有国家专利” （待定）知识产权。” 岛屿管理模式输出团队机制，用人到位，沿着职业规划阶梯不断提升，通向幸福明天！ #

收费：

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文史类：6600元/年； 理工科：6600元/年。 #

住宿费：1200/年 #