职业资格认定职业培训市场规模将超600亿

专业资格认可

职业培训市场

职业资格考试培训是相对刚需市场，今年市场规模将突破600亿元。2023年，国务院分七批取消了国务院部门400多项职业资格许可认证项目，其中154项专业技术人员职业资格和技能人员职业资格280项。 #

截至目前，国务院部门设置的职业资格许可认证事项已取消70%以上，有效降低了社会就业创业门槛，减轻了各类人才和用人单位的负担。 但这也让职业资格注册评审工作陷入停滞。 雇主无法判断员工的职业水平，为英国、美国等国外认证的发展创造了空白。 华为、阿里巴巴等知名企业的认证行业得到了市场的认可。 #

? 职业资格考试培训是职业教育领域较为紧迫的市场，受疫情影响较小。

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? 受疫情等因素影响，据统计，2023年职业资格考试培训行业整体市场规模仍保持8%左右的增速。

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此外，随着经济结构的调整、技术的进步、生产效率的提高和居民生活质量的提高，将衍生出越来越细分的资格考试培训类别。 #

职业资格考试培训行业集中度较低认证培训机构，龙头企业开始加速业务扩张；

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产业分布 #

? 金融证书考试培训：近年来，龙头企业开始加快业务扩张步伐，快速抢占市场份额； #

? 建筑工程证书考试培训：建筑工程证书类别较多，赛道相对分散，市场集中度不高； ? 医疗健康证考试培训：疫情过后，龙头机构加速布局，行业集中度不断提升；

? 应急管理证书考试培训：营销产生大量需求时，大量小型机构涌入市场，市场集中度低； #

?司法考试证书考试培训：市场集中度较高，2023年以后，法律考试行业的激烈竞争已从“小而美”进入激烈竞争。

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时间分布 #

结合各类证书注册、考试节点不同，专业认证行业六大类需求高峰时间节点不同； #

? 2023年受疫情影响，上半年部分证书考试取消，如教师资格证、专业认证等，下半年考试节点需求激增，并且出现了明显的网络搜索高峰；

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? 与2023年相比，2023年建筑工程、财经、司法考试均出现明显增长，而医疗健康需求同比略有下降。

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地理分布

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区域搜索趋势同比对比：经济较发达地区搜索需求较大，如华东、一线城市； 与此同时，三四线城市和华北地区的需求也在快速增长。 #

教育部1+X #

教育部启动实施“1+X”制度试点，提高人才与市场契合度。

为了缩小专业和职业之间的差距，教育部在我国形成了职业学校教育和职业培训并存的职业教育体系。 学历证书和职业资格证书的“双证书”制度进一步建立，并演变为目前的“1+X”证书制度。 推动职业学校、职业培训机构与企业深度合作，形成利益共同体，有效提高学生多元化职业技能，进而增强市场适应能力。 #

缺点：由于成本、社会认可、补贴等原因，1+x仅在高校市场推广。

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（一）政策理解不够导致人才供给错配 #

“1+X证书制度”为职业教育改革发展注入新内涵。 一些院校和企业尚未及时认识到其对职业教育发展的重要性。 与个人所得税挂钩，缺乏学习动力，很容易导致学校任务分配，失去价值。 #

（二）推动“1+X证书”精准培训合力不够

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微观层面，政府、学校、企业和银行等部门尚未形成便捷、高效、配套的一站式培训平台，促发展的合力还不够。 培训便利性和培训费用、培训付费、以学员为主体的纠纷处置等问题需要进一步制定。 #

（三）新型技能人才培养严重滞后 #

社会上没有足够的创业教育和创业培训机构来开展新知识、新技能。 比如互联网营销、在线货运、大数据分析等越来越多的新职业，并没有在1+X证书体系中得到体现。 教育始终滞后于产业发展。 #

人力资源和社会保障部第三方认证

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为贯彻落实中共中央《新时代产业工人队伍建设改革方案》和《关于分类推进人才评价机制改革的指导意见》精神，国务院加强技能人才评价，促进劳动者就业创业，人力资源社会保障部根据技能人才评价“放管服”改革要求，建立职业技能等级制度，与职业资格制度对接，为劳动者提供职业技能评价服务。 为稳妥稳妥推进技能人才评价制度改革，人力资源社会保障部近日发出通知，依托企业等用人单位和第三方评价机构开展职业技能等级认定试点工作。 #

职业技能等级评定由人力资源和社会保障部注册批准的职业技能鉴定机构和机构依据国家颁布的评定标准进行。 他们客观地评价和评价劳动者的职业技能。 考核合格的，颁发职业技能等级证书。 该证书是劳动者能够熟练掌握并运用某种职业技能的证明，表明劳动者具备从事某种职业岗位所必需的基本工作能力。 获得《职业技能等级》的人员可在技能人才评价网【】上查询。 #

专业认可的用户画像 #

年龄/性别要求：职业考试成为中青年上班族提高竞争力的“新宠”。 #

2023年，25-34岁的认证用户群体占比将明显大幅提升； 同时，女性的需求比例有所增加； ? 工作5年左右的上班族通过认证提高了竞争力，对认证的需求更加强烈。 #

女性用户需求：专业认证行业对18岁以下职场女性需求上升

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? 从2023年各年龄段女性用户数据以及不同性别用户婚姻状况分布可以看出认证培训机构，25-34岁已婚女性的验证需求明显增加； #

? 职场女性寻求更多的认证认证、认证补贴，利用空闲时间提高竞争力。 #

细分行业需求： #

教师资格、财经、建筑工程等培训需求较大。 建筑工程：21.5% 医疗卫生：16.4% 应急管理：10.6% 司法考试：4.9% 教师资格：23.9% 财经：22.8%

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? 职业认证行业六大类需求分布中，教师资格、财经、建筑工程培训需求占比超过20%。 职业考试证书的主要类别是教师资格证书，其次是二级建造师和注册会计师。 #

教师类别：河南、山东是教育大省，教育教师相关证书的市场需求也很大； ? 金融品类：经济发达的省份如北京、上海、广州、江苏、浙江等省份对金融品类更加重视、偏爱。 金融和经济学证书。 #

机构选择 #

不同验证类别的用户对品牌信息的关注程度不同。 比如金融、司法、医疗等品牌诉求更加直接，更多地搜索官网、电话地址等信息。 建筑工程和应急管理的用户更加注重机构的声誉和正规性。 这两类机构较多，培训质量参差不齐。 因此，用户对机构的正规性和声誉更加严格。 #